Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı tarafından hazırlanan “Belediye ve Bağlı Kuruluşları ile Mahalli İdare Birlikleri Norm Kadro İlke ve Standartlarına Dair Yönetmelikte Değişiklik Yapılmasına İlişkin Yönetmelik”, 31 Temmuz 2026 tarihli Resmî Gazete’ de yayımlandı. Yönetmelik, yayımlandığı tarihte yürürlüğe girdi.

Yapılan düzenlemeyle belediyelerin norm kadro uygulamalarında çeşitli güncellemeler gerçekleştirildi. Yönetmeliğin 5’inci maddesinde yer alan “2023” ibaresi “2025” olarak değiştirilerek norm kadro hesaplamalarında esas alınacak veriler güncellendi.

Bir diğer değişiklik ise yönetmeliğin 12’nci maddesinde yapıldı. Buna göre, daha önce “teftiş kurulu” olarak yer alan ifade “rehberlik ve teftiş kurulu” şeklinde revize edildi.

Norm Fazlası Müdür Kadrolarına Yeni Uygulama
Yönetmeliğe eklenen Ek Madde 8 ile norm fazlası müdür kadrolarına ilişkin yeni bir uygulama getirildi.

Buna göre, yönetmelik kapsamındaki kadro cetvellerinden çıkarılan müdür unvanlarından halen dolu olan kadrolar “dondurulmuş kadro” olarak değerlendirilecek. Bu kadroların herhangi bir nedenle boşalması durumunda ise belediye meclisi kararıyla iptal edilmesi gerekecek. Böylece norm fazlası müdür kadrolarının zaman içerisinde mevzuata uygun şekilde sistemden çıkarılması hedefleniyor.

Kadro Cetvelleri Güncellendi

Yönetmelik kapsamında ayrıca EK-1, EK-2, EK-3 ve EK-4 kadro cetvelleri de yeniden düzenlendi. Yapılan değişikliklerle belediyelerin personel planlamasının güncel norm kadro esaslarına göre yürütülmesi amaçlanıyor.

31 Temmuz 2026 tarihinde yürürlüğe giren yönetmelik hükümleri, Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanı tarafından yürütülecek.